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辽宁省参公单位怎么改革?

时间:2021-01-14   来源:未知   作者:admin

毫无疑问,应该是同全国事业单位改革同步的!

辽宁省参公单位怎么改革?

一、参照公务员制度管理事业单位,习称参公单位,多是具有行政职能、行政执法职能的事业单位,大致有三种类型。

辽宁省参公单位怎么改革?

(一)参照公务员制度管理事业单位,原来多是具有行政职能的党政机关工作部门,在多次机构改革中,因压缩机构限额,精简行政编制,而退出党政机关序列,成为使用事业编制的、但仍具有行政职能的事业单位。

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(二)具有行政执法、行政委托执法职能的事业单位。

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(三)中国共产党辽宁省委党校,辽宁省人民政府所属行政学院,中国共产党辽宁省委统战部所属社会主义学院。

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中国共产党市级以下地方党委党校,与同级人民政府所属行政学院、党委统战部门所属社会主义学院,合署办公,实行一个机构、一套人马、三个牌子体制。

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(四)参照公务员制度管理事业单位,办公经费及人员工资、福利待遇等由同级地方财政全额拨款供养。

二、参照公务员制度管理事业单位工作人员,习称参公人员,虽然身为事业单位工作人员,但是却仍然执行国家公务,完全按照国家公务员制度管理,享有国家公务员同等待遇。

参照公务员制度管理事业单位工作人员,虽然使用事业编制,但同行政编制一样,机构编制部门对参公人员编制管理相当严格。

参公人员工资、福利待遇执行标准的国家机关工资福利制度(既国家公务员工资福利制度)及社会保险规定,与国家公务员并无差别,说句大白话,就是国家公务员在事业单位工作!

三、参照公务员制度管理事业单位,在事业单位改革中,除外行政执法、行政委托执法类事业单位,将予以消化,不再保留。

(一)具有行政职能的参公事业单位,在事业单位改革中,有二个走向:

1.或成建制转为行政机关,继续履行行政职能。

这样势必增加行政编制,在当前深化党政机构改革的形势下,全部转为行政机关的可能性不大,只能是确有必要的一小部分。

2.或将行政职能划转行政机关,由行政机关履行行政职能,退出参照公务员制度管理事业单位序列。

这个是大多数具有行政职能的参公事业单位的改革走向。

参公工作人员实行“老人老办法”,保留原有的国家公务员工资福利待遇等;新进工作人员实行“新人新办法”,执行新单位工资福利待遇等。

(二)中国共产党辽宁省委党校,与辽宁省行政学院整合为一个机构、一套人马、二个牌子;辽宁省社会主义学院予以保留;同市级以下党委党校一样,退出参照公务员制度管理事业单位序列。

原参公工作人员实行“老人老办法”,保留原有国家公务员工资福利待遇等;新进工作人员实行“新人新办法”,执行国家事业单位工作人员工资福利待遇等。

(三)事业单位改革完成后,只有行政执法类事业单位继续保留参公性质,整合行政执法机构设置,设立综合执法机构,改各系统、各部门多头执法为综合执法。

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